Про організацію методичної роботи з педагогічними кадрами у 2018/2019 навчальному році
На виконання Закону України «Про освіту», Закону України «Про Позашкільну освіту» від 22.06.2000 № 1841-111 зі змінами і доповненнями, внесеними від 07.12.2000 № 2120-III, Національної стратегії розвитку освіти в Україні на 2012 – 2021 роки, Розпорядження Кабінету Міністрів України від 13.12.2017 №903-р «Про затвердження плану заходів на 2017-2029 роки із запровадження Концепції реалізації державної політики у сфері реформування загальної середньої освіти «Нова українська школа», Наказу Міністерства освіти і науки України від 23.03.2018 №283 «Про затвердження Методичних рекомендацій щодо організації освітнього простору Нової української школи», рекомендацій КНЗ КОР «КОІПОПК», Наказу Управління освіти і науки Ірпінської міської ради від 04.09.18.2018 р. № 219 – О «Про організацію науково – методичної роботи з педагогічними працівниками міста у 2018-2019 н.р.», рекомендацій обласної та міської серпневих конференцій педагогічних працівників освіти, на основі аналізу якісного складу педагогічних кадрів, підвищення їх психологічної компетентності, широкого впровадження досягнень педагогічної науки і педагогічного досвіду, враховуючи діагностичний аналіз, з метою підвищення кваліфікації і професійної майстерності керівних і педагогічних кадрів у міжкурсовий і міжатестаційний період, розвитку творчої активності педагогів, нових педагогічних та інформаційно – комунікаційних технологій, успішної реалізації завдань модернізації змісту роботи з педагогічними кадрами
НАКАЗУЮ:
- Затвердити склад методичної ради ЦТДЮІ:
Луценко І.В. – голова методичної ради, директор ЦТДЮІ;
Чіх Д.Л., секретар, керівник гуртка.
Члени методичної ради:
Воронкова Г.С. – методист, голова МО;
Ширінкіна А.Г. – керівник гуртка, заступник голови МО;
Небатова С.С. – керівник гуртка рукоділля;
Жовнір О.М. - голова ЦК художньо - естетичного напрямку;
Литвиненко І.Л. - голова ЦК керівників гуртків гуманітарно- природничого напрямку.
- Основними завданнями вважати:
2.1 Інформаційно-методичний супровід діяльності керівників гуртків по забезпеченню якісної освіти.
2.2. Формування у педагогічних працівників стабільного інтересу до актуальних проблем психолого-педагогічної науки, передового педагогічного досвіду.
2.3 Розвиток професійних, предметних та методичних компетенцій педагогічних працівників, підвищення їх фахового рівня.
2.4. Інформаційно-комп’ютерна підтримка навчально-виховного процесу, комп’ютеризація управлінської діяльності.
2.5. Забезпечення високої інформаційної насиченості змісту науково-методичної роботи, її відповідність поставленій меті і завданням, поглиблення її науковості та практичної спрямованості.
2.6. Вивчення професійних досягнень керівників гуртків узагальнення їх досвіду та його впровадження в практику роботи педагогічних колективів міста та області.
2.7. Стимулювання ініціативи та активізація творчості педагогічних колективів у науково-дослідницькій і дослідно-експериментальній діяльності, спрямованої на оновлення й розвиток навчально-виховного процесу, здійснення моніторингу результативності цієї діяльності.
2.8. Управління процесом методичного супроводу підвищення кваліфікації і неперервної освіти педагогічних працівників ЦТДЮІ, сприяння організації раціональної педагогічної праці, створення мотивації до самоосвіти педагогів.
2.9. Забезпечення інтеграції навчального процесу, науки і практики; розробка та видання методичних посібників, рекомендацій, наочних засобів навчання.
2.10. Висока інформаційна насиченість змісту науково-методичної роботи, її відповідність поставленій меті і завданням. Забезпечення ефективного функціонування методичного простору НМЦ.
2.11. Висвітлення в засобах масової інформації інноваційної діяльності педагогічних працівників і проблем розвитку позашкільної освіти.
- Методичному об’єднанню ЦТДЮІ:
- Забезпечити контроль за відвідуванням педпрацівниками міських та обласних заходів згідно з планом роботи ЦТДЮК та міського методичного кабінету.
- Спланувати роботу з педагогічними працівниками у 2018/2019 н.р. з науково-методичної теми: «Забезпечення формування особистості вихованців ПНЗ на основі якісної освіти, розвитку його творчих можливостей, самовдосконалення через підвищення рівня компетентності педагогів»
- Забезпечити методично-організаційний супровід освітньої діяльності керівників гуртків;
- Продовжити діяльність консультпункт з молодими спеціалістами та «Салону педагогічної майстерності».
Згідно з річним планом
- Організувати роботу циклових комісій із терміном засідань 4 рази на рік:
- Циклова комісія керівників гуртків гуманітарно- природничого напряму;
- Циклова комісія керівників гуртків художньо-естетичного напряму.
- Призначити керівниками ЦК: Литвиненко І.Л.
Жовнір О.М.
- Затвердити розподіл обов’язків щодо здійснення наставництва з молодими спеціалістами.
протягом року, Небатова С.С.
- Затвердити плани роботи ЦК.
до 14.09.2018р.
- Керівнику навчального закладу:
7.1. Організувати методичну роботу з усіма категоріями педагогічних працівників з урахуванням рекомендацій обласної та міськоїсерпневих конференцій педагогічних працівників.
7.2. Широко практикувати діагностику та моніторинг при вивченні стану навчання базових дисциплін, рівня навчальних досягнень учнів з основ наук, рівня фахової майстерності і компетентності кадрів, виявлення позитивного досвіду обдарованих, талановитих дітей.
- Модернізувати структуру методичної роботи з урахуванням кадрового потенціалу в руслі реалізації міської науково-методичної теми.
- Забезпечити активну участь педагогів навчальних закладів у міських методичних заходах.
- Формувати у педагогічних працівників стабільний інтерес до актуальних проблем психолого – педагогічної науки, передового педагогічного досвіду.
- Контроль за виконанням наказу залишаю за собою.
Директор ЦТДЮ м. Ірпеня І.В. Луценко
З наказом ознайомлені: Г.С. Воронкова
А.Г. Ширінкіна
І.Л. Литвиненко
О.М.Жовнір
С.С. Небатова